障害者雇用 テレワークを積極活用 ５段階で導入めざす 福岡県 体調管理や定着率向上へ 福岡県は、「テレワークによる障がい者雇用促進検討会議」（諏訪康雄座長）の報告書を公表した（写真）。導入、運用など５段階に分け、取組みの一連の流れを俯瞰できるようにしたほか、チェックリストにより行う… 続きを読む
